Lobu 9: Geschäftsfälle

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Eintritt

Untermonatiger Eintritt

Taggelder

Taggelder sind Leistungen von den verschiedenen Versicherungen, bei welchen von einer Genesung der betroffenen Person ausgegangen wird. Die Taggelder werden zeitlich befristet ausbezahlt. Bei einer permanenten Beeinträchtigung kann ein Taggeld in eine Rente umgewandelt werden.

Taggeld verbuchen

Das Taggeld wird unter der entsprechenden Lohnart (Unfalltaggeld, Krankentaggeld, ...) gutgeschrieben. Bei im Monatslohn geführten Arbeitsverhältnissen muss neben der Einbuchung des Taggelds, der Monatslohn entsprechend reduziert werden. Dies wird in der Regel nicht direkt auf dem Monatslohn angepasst sondern über die zusätzliche Lohnart "Korrektur Taggelder" ausgebucht. Mit der Lohnart "Korrektur Taggelder" wird die Reduktion der Berechnungsbasis für AHV/ALV/UVG/KTG/BVG/QST erreicht. Diese Basen können durch das Einbuchen der verschiedenen Taggelder wiederum erhöht werden. Ob und wie die jeweiligen Taggelder pflichtig sind, hängt schlussendlich von der vertraglichen Regelung mit der Versicherung ab.

Krankentaggeld verbuchen

Unfalltaggeld verbuchen

EO-Taggeld verbuchen

Taggeld der Militärversicherung verbuchen

Taggeld der IV-Versicherung verbuchen

Mutterschaftsentschädigung

Austritt

Minusstunden

Auszahlung von Überstunden

Auszahlung von Ferien

Untermonatiger Austritt

Nachzahlungen / nachträgliche Korrekturen

Pensionierung

Renten

IV-Rente

Unfall-Rente

Rente aus der Militärversicherung